- Дополнительное образование в Нижнем Новгороде →
- Курсы повышения квалификации специалистов по управлению персоналом
Курсы повышения квалификации специалистов по управлению персоналом
После окончания курса слушатель будет:
- иметь системное представление о месте управления персоналом в общей системе управления организацией;
- уметь:
разрабатывать и оценивать варианты эффективных управленческих решений с учетом экономических и социальных последствий, требований этики и трудового права, формировать кадровую политику организации (подразделения), управлять ее реализацией;
разрабатывать систему управления персоналом в организации: проводить отбор, оценку и аттестацию персонала, увязывать ее результаты с оплатой труда и планами развития организации;
разрабатывать штатные расписания и осуществлять контроль за их соблюдением;
определять потребность организаций и подразделений в кадрах рабочих, специалистов и руководителей, источники их пополнения, формы подготовки и повышения квалификации работников;
проводить анализ работ, разрабатывать проекты положений о подразделениях, должностях и должностных инструкциях, оценке и аттестации персонала, повышении квалификации, положений о стимулировании труда, проекты коллективного договора в организациях;
руководить или вести самостоятельно делопроизводство специалиста (службы) по кадрам.
- иметь системное представление о месте управления персоналом в общей системе управления организацией;
- уметь:
разрабатывать и оценивать варианты эффективных управленческих решений с учетом экономических и социальных последствий, требований этики и трудового права, формировать кадровую политику организации (подразделения), управлять ее реализацией;
разрабатывать систему управления персоналом в организации: проводить отбор, оценку и аттестацию персонала, увязывать ее результаты с оплатой труда и планами развития организации;
разрабатывать штатные расписания и осуществлять контроль за их соблюдением;
определять потребность организаций и подразделений в кадрах рабочих, специалистов и руководителей, источники их пополнения, формы подготовки и повышения квалификации работников;
проводить анализ работ, разрабатывать проекты положений о подразделениях, должностях и должностных инструкциях, оценке и аттестации персонала, повышении квалификации, положений о стимулировании труда, проекты коллективного договора в организациях;
руководить или вести самостоятельно делопроизводство специалиста (службы) по кадрам.
Данная учебная программа представлена в разделах:
| Предмет | Управление человеческими ресурсами |
| Вид обучения | Повышение квалификации |
| Форма обучения | Очная |
| Продолжительность обучения | |
| Стоимость | 7500 |
| Объём курса в акад. часах | 72 ак. часа |
| График занятий | |
| Выдаваемый документ | |
| Контактный телефон | |
| Сайт | Показать |
Похожие учебные программы
-
Бизнес-школа "EMAS"
г. Нижний Новгород -
-
Учебно-кадровый центр «Бизнес-Образование»
г. Нижний Новгород-
Стоимость: уточните по телефону
-
-
Учебный центр «Эталон»
г. Нижний Новгород -
-
Нижегородский филиал Академии труда и социальных отношений
г. Нижний Новгород-
Стоимость: 3500 руб.
-
-
Корпоративный университет Группы ГАЗ
г. Нижний Новгород -
Желаете оставить отзыв?
- Дополнительное образование в Нижнем Новгороде →
- Курсы повышения квалификации специалистов по управлению персоналом
